Comunicación corporativa

“Dime y lo olvido, enséñame y lo recuerdo,
involúcrame y lo aprendo”

Benjamin Franklin

  • OBJETIVOS

    Consensuar y definir un discurso corporativo eficiente para trasladar a nuestros stakeholders un mensaje de coherencia, transparencia y visión compartida

    Adaptado a

    • Revisión de la visión organizacional a través de procesos de participación interna o externa
    • Análisis de la coherencia interna organizacional: di lo que haces, haz lo que dices
    • Comunicación en momentos de cambio de cultura corporativa
    • Comunicación en caso de fusión, adquisición o relocalización
  • Contenidos

    1. Creación colaborativa del relato corporativo: misión, visión y valores como herramienta estratégica
    2. Alineación de los valores corporativos con los comportamientos directivos. Credibilidad y coherencia organizacional interna
    3. Storytelling: el arte de contar historias. Estructuras narrativas adecuadas para crear relatos memorables
    4. Consolidar el discurso empresarial, crear comunidad, generar adhesiones, afianzar la personalidad corporativa
    5. Cómo velar por la percepción de transparencia organizacional
    6. Cómo promover la participación (interna o externa) y el debate público sobre tu marca. Gestiona tus brand ambassadors

He leído y acepto la Cláusula de Consentimiento